为了鼓励员工不断精进自己的业务水平和专业能力，中科韦尔每年都会进行一次岗位专业测评工作，在人力资源部的组织和有关业务部门配合下， 2024年11月29日至12月2日，中科韦尔按计划开展了2024年度岗位专业技能测评工作。

沈阳总部考场

本次测评采用了线上答题闭卷考试的形式，测评对象涵盖了防腐服务事业部和售后服务部的全体员工及试用期员工，分布在全国各地的驻厂人员抽出宝贵时间积极配合完成了测评工作。

镇海炼化驻厂服务部分考场                           华北石化驻厂服务部分考场

测评共设置了四个类别：腐蚀工程师测评，售后、系统、水质类工程师测评，检测类工程师测评以及腐蚀检查工程师测评。每个类别的试题都紧密围绕相关岗位的实际工作内容，不仅强化基础理论知识的掌握，更强调对实际操作技能的提升，确保了测评的有效性和针对性。

作为人才培养的重要活动，岗位专业技能测评已经连续举办了7年，并紧紧贴合公司的业务和市场需求，不断调整测评内容和测评方式，对人才的培养和筛选起到了重要作用。中科韦尔始终关注员工的职业成长和发展，在工作过程中既重培养，也重考察。通过这样的方式，不仅能让员工在行业的快速发展中保持专业步伐，同时有助于增进客户满意度。人才是企业发展的核心动力之一，未来，中科韦尔将继续秉持这一理念，通过多样化的培训和评估机制，助力每一位员工实现自我超越，共同推动公司在防腐领域取得更加辉煌的成绩。